2月9日，安徽太平公司迎來(lái)員工返礦小高峰，為貫徹集團(tuán)公司視頻會(huì)議及股份公司黨委會(huì)議精神，切實(shí)做好返崗復(fù)工員工的防疫工作，把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當(dāng)前最重要的工作，公司領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，制定方案措施，壓實(shí)防控責(zé)任，做好防疫知識(shí)宣傳，維護(hù)好返崗復(fù)工員工的生命安全和身體健康，保障企業(yè)安全發(fā)展。
公司成立以黨委書(shū)記、總經(jīng)理李興平為組長(zhǎng)的員工返崗復(fù)工防疫領(lǐng)導(dǎo)小組，以疫情防控穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)，以企業(yè)生產(chǎn)保障疫情防控，層層壓實(shí)責(zé)任，一是要求公司各級(jí)管理人員要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步夯實(shí)責(zé)任，按照疫情防控網(wǎng)格化管理，定期開(kāi)展區(qū)域消毒，加強(qiáng)返崗復(fù)工人員的體溫檢測(cè)和登記備案工作，監(jiān)督檢查進(jìn)出人員口罩佩戴情況，落實(shí)隔離人員基本生活保障，做好居家隔離人員的關(guān)愛(ài)工作，充分體現(xiàn)關(guān)愛(ài)質(zhì)量。二是加強(qiáng)防疫物資的采購(gòu)、儲(chǔ)備和發(fā)放管理工作，要確保返崗復(fù)工人員及時(shí)領(lǐng)用疫情防控物資，落實(shí)返礦人員的疫情防控需求，進(jìn)一步做好公司返崗復(fù)工期間的疫情防控工作。三是要明確包保責(zé)任，要求各單位負(fù)責(zé)人針對(duì)返礦員工要向公司防控辦公室提前報(bào)備、及時(shí)溝通，詳細(xì)了解返礦人員的出發(fā)地、返程路徑和乘坐的交通工具，做好返礦人員下高速口、到達(dá)車(chē)站等基本信息傳遞和車(chē)輛接送銜接工作，做好返礦員工體溫檢查，落實(shí)14天的居家隔離觀察期“一對(duì)一”幫扶責(zé)任人，確保返礦人員安全抵達(dá)、順利返崗。四是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，印制防疫知識(shí)宣傳冊(cè)，確保人人受教育、事事有落實(shí)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)營(yíng)造良好的氛圍。五是開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)辦公，嚴(yán)格落實(shí)《員工返崗復(fù)工防疫工作實(shí)施方案》要求，全流程一次性做好返礦員工的入礦服務(wù)保障工作。（李孝志）
