5月28日，由淮北市總工會、市人力資源保障局、市工商聯聯合舉辦的“勞動關系和諧企業”評選揭曉，在入選的10家企業中，安徽太平公司獲得淮北市“勞動關系和諧企業”榮譽稱號。
安徽太平自2007年成立以來，嚴格遵守國家勞動法律法規，規范勞動用工管理，依法依規簽訂勞動用工合同，保障職工合法權益。企業堅持加強職工理想信念教育，教育職工樹立法律和法制意識；堅持與地方職業技術院校開展校企合作，成立“校企合作交流中心”，不斷提高職工從業技能和綜合素質；重視職工業余文化生活，專門設立職工羽毛球室、乒乓球室、閱覽室，積極組織開展春、秋運動會以及各種文體比賽等活動，豐富員工業余文化生活；堅持用“誠信崇德工程建設”理念打造職工服務平臺建設，用“品質如金的黃金思維”創建新時代文明實踐中心，并成立“職工生活委員會”，努力做好職工后勤生活保障工作，增強職工愛企敬業的幸福感和獲得感。
在今后的工作中，安徽太平公司將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實黨的十九大精神，圍繞“中深部”改革發展，發揮好黨、工、團合力，真抓實干，主動作為，持續改善員工工作、生活環境，提高員工滿意度，進一步推進勞動關系和諧發展。（李孝志）
